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Mensch, Organisation und Informationstechnologie und ihre Steuerung müssen eine Einheit bilden, damit Geschäfte erfolgreich gestaltet werden können. Die formita Unternehmensberatung setzt dabei auf ganzheitliche Betrachtungsweisen, indem sie als beratende „Architekten“ das Zusammenwirken dieser Komponenten optimiert.
Kreativität und Innovationsbegeisterung verbinden sich dabei mit langjähriger Projekt- und Kundenerfahrung. Wir setzen innovative, strategische und umsetzungsorientierte Management- und Organisationslösungen ein und schaffen so mehr Wert und Nutzen für unsere Kunden.
Im Schwerpunkt Mensch gilt es, Mitarbeiter auf aktuelle und neue Herausforderungen vorzubereiten und sie hinsichtlich ihres Beitrags zum Unternehmenserfolg einzuschätzen. Wir unterstützen die Entwicklung von Personalstrategien, -systemen und -steuerung. Motivation und Identifikation der Mitarbeiter mit dem Unternehmen werden gestärkt.
Im Schwerpunkt Organisation unterstützen wir Unternehmen und Verwaltungen, indem wir Veränderungen von Leistungen, Arbeitsweisen und Ansichten gestalten und begleiten, neue Strategien etablieren und vorhandene Aufbau- und Ablauforganisationen daran anpassen. Wir unterstützen Mitarbeiter und Management, neue Führungs- und Steuerungsstrukturen einzuführen.
Im Schwerpunkt Informationstechnologie beraten wir Kunden in Grundsatzfragen der informationstechnischen Ausrichtung. Insbesondere entwerfen wir die erforderlichen IT-Strategien, optimieren das IT-Management und -Architektur. Wir fügen diese zu Lösungen zusammen. Erprobte Qualitätssicherungsmaßnahmen begleiten unsere Projekte und stabilisieren den Erfolg.
Im Schwerpunkt Steuerung unterstützen wir unsere Kunden bei der Weiterentwicklung ihrer Strategien und begleiten sie bei der strategischen und operativen Steuerung. Wie Architekten aus unterschiedlichsten Gewerken ein Gebäude errichten, bindet formita die unterschiedlichen Unternehmensaspekte zu einer Gesamtarchitektur zusammen. Nur so lassen sich Strategien von Unternehmen und Organisationen erfolgreich umsetzen.